Máster Universitario en Dirección de Personas y Desarrollo Organizacional

Sobre el programa

Máster oficial en Recursos Humanos que forma líderes capaces de gestionar el talento y transformar culturas organizacionales. Integra las últimas tendencias en people analytics, liderazgo y desarrollo organizacional. Prepara para los nuevos roles de la función de RRHH en entornos digitales y ágiles.

Perfil recomendado: Graduados en cualquier disciplina con interés en la gestión de personas, el liderazgo y el desarrollo del talento en organizaciones.

Requisitos de acceso: Titulación universitaria oficial de cualquier rama.

Qué aprenderás

Te formarás para liderar la gestión del talento y transformar la cultura organizacional mediante las últimas tendencias en people analytics y desarrollo. El enfoque se centra en capacitarte para los nuevos roles de recursos humanos en entornos digitales y metodologías ágiles.

¿Es para ti?

Salidas profesionales

• HR Business Partner (HRBP)
• Responsable de Selección y Talento
• Consultor de Desarrollo Organizacional
• Técnico de Recursos Humanos
• Especialista en People Analytics
• Responsable de Formación y Desarrollo
• Director de Recursos Humanos