En 30 segundos
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salidas profesionales
de director de RRHH a people Analytics Manager
Sobre el programa
Qué aprenderás
Aprenderás a diseñar estrategias de RRHH alineadas con los objetivos de negocio, dominarás la selección y retención de talento, y desarrollarás habilidades directivas para gestionar el cambio en entornos globales.
Cómo se estudia
- Módulo 1Dirección estratégica de personas y gestión del cambio.
- Módulo 2Procesos de gestión de recursos humanos y analítica de datos.
- Módulo 3Desarrollo del talento, formación y políticas retributivas.
- Módulo 4Habilidades directivas y liderazgo en entornos digitales.
- Prácticas ExternasInmersión profesional en departamentos de RRHH.
- Trabajo Fin de MásterProyecto final de aplicación de conocimientos.
Estudiarás de forma 100% online con clases en directo que se graban para su consulta posterior. El programa dura un año académico (60 ECTS) y se imparte íntegramente en español.
¿Es para ti?
Perfil recomendado
- ADE
- Psicología
- Relaciones Laborales
- Derecho
- Sociología
- Economía
Es para ti si eres graduado en ADE, Psicología o Relaciones Laborales y buscas una titulación oficial que te habilite para puestos directivos o para acceder a estudios de doctorado.
Requisitos de acceso
- Titulación universitaria oficial (Grado, Licenciatura o equivalente)
- Perfil de acceso preferente en Ciencias Sociales y Jurídicas
Salidas profesionales
- Director de RRHH
- Consultor de Talento
- Responsable de Selección
- Técnico de Formación
- Gestor de Relaciones Laborales
- People Analytics Manager
Preguntas frecuentes
¿Cuándo es la matrícula?
Matrícula abierta.
¿Cuánto dura?
1 curso académico (60 ECTS).
¿En qué idioma se imparte?
En español.
¿Es presencial u online?
Es online, clases en directo y grabadas.
¿Qué necesito para acceder?
Titulación universitaria oficial (Grado, Licenciatura o equivalente); Perfil de acceso preferente en Ciencias Sociales y Jurídicas.
¿Dudas con este máster?
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Datos del curso 2026-2027, según la información pública de VIU. Avisar de un error
Actualizado el 31 de octubre de 2026
