En 30 segundos
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salidas profesionales
de director de RRHH a gestor de Talento
Sobre el programa
Qué aprenderás
Aprenderás a diseñar estrategias de reclutamiento, gestionar el talento, aplicar políticas retributivas y liderar la transformación digital en departamentos de RRHH, todo bajo un enfoque práctico y legal.
Cómo se estudia
- Módulo IEntorno socioeconómico y dirección estratégica de RRHH
- Módulo IIGestión de procesos operativos y políticas de RRHH
- Módulo IIIDesarrollo organizativo, liderazgo y comportamiento
- Módulo IVPrácticas externas y Trabajo Fin de Máster
Se estudia de forma presencial en el campus de Vicálvaro (Madrid) durante un año. El programa consta de 60 créditos ECTS impartidos principalmente en horario de tarde para facilitar la compatibilidad profesional.
¿Es para ti?
Perfil recomendado
- ADE
- Relaciones Laborales
- Psicología
- Derecho
- Economía
- Sociología
Es para ti si eres graduado en ADE, Relaciones Laborales, Psicología o Derecho y buscas una formación oficial verificada por ANECA que te habilite para el doctorado y el liderazgo de equipos.
Requisitos de acceso
- Titulación universitaria oficial española o extranjera equivalente
- Valoración del expediente académico
- Currículum Vitae
- Adecuación del perfil del candidato a los objetivos del máster
Salidas profesionales
- Director de RRHH
- Consultor de Selección
- Responsable de Formación
- Técnico de Compensación y Beneficios
- Gestor de Talento
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta este máster?
El precio estimado es de 2.525 €.
¿Cuánto dura?
1 curso académico (60 ECTS).
¿En qué idioma se imparte?
En español.
¿Es presencial u online?
Es presencial, tardes (Lunes a jueves).
¿Qué necesito para acceder?
Titulación universitaria oficial española o extranjera equivalente; Valoración del expediente académico; Currículum Vitae; Adecuación del perfil del candidato a los objetivos del máster.
¿Dudas con este máster?
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Actualizado el 31 de octubre de 2026
